Государственная инспекция труда в Республике Калмыкия информирует, что 31 декабря 2018 года заканчивается переходный период, предусмотренный частью 6 статьи 27 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», который давал возможность работодателям провести специальную оценку условий труда поэтапно.
Окончание переходного периода, который длился пять лет, означает, что с 1 января 2019 года работодатели, не обеспечившие проведение специальной оценки условий труда на всех рабочих местах, будут считаться совершившими административное правонарушение.
В соответствии с частью 2 статьи 5.27.1 КоАП РФ за непроведение специальной оценки условий труда должностное и юридическое лицо, а также индивидуальный предприниматель могут быть привлечены к административной ответственности в виде штрафа (от 5 до 10 тысяч рублей - должностное лицо и индивидуальный предприниматель, от 60 до 80 тысяч рублей - юридическое лицо).
В связи с этим работодателям необходимо в срок до 31 декабря 2018 года провести специальную оценку условий труда всех рабочих мест и предоставить в установленном порядке в Государственную инспекцию труда в Республике Калмыкия декларации по адресу: 358009, Республика Калмыкия, г. Элиста, ул. Рокчинского, д. 5, кабинет 200.
Декларация предоставляется в 2-х экземплярах (оба оригинал), к декларации необходимо приложить копии заключения эксперта, сводной ведомости, 1 стр. отчета (титульный лист).